De classificatie van sociale groepen

Een sociale groep is een unie van mensen van alle zinvolle sociale basis. Leden van deze verenigingen kunnen deelnemen aan gemeenschappelijke activiteiten tot op zekere structuur relaties of in dezelfde omstandigheden. De leden van de groep, een of andere manier, zijn zich bewust van hun betrokkenheid bij de formatie.

De studie van sociale groepen die betrokken zijn bij de sociologie en sociale psychologie.

De classificatie van sociale groepen is zeer divers. Allereerst onderscheid tussen kleine, grote en middelgrote groepen.

Een grote groep - een sociale lagen, etnische gemeenschappen, leeftijdsgroepen en ga zo maar door.

Als onderdeel van de studie onderzoekt de gemiddelde teams werken in bedrijven, de inwoners van een stad of gebied.

familie en vrienden kan worden toegeschreven aan kleine groepen, etc. Het kenmerk is de aanwezigheid van dergelijke contacten en interpersoonlijke en emotionele relaties van de deelnemers met elkaar. Een groot deel van het onderzoek in de sociale psychologie is gewijd aan kleine groepen.

De indeling van de sociale groepen kan worden gebaseerd op verschillende borden.

Zo wijzen primaire en secundaire kleine groepen. Primair gekenmerkt door de aanwezigheid van rechtstreeks contact tussen de partijen. In de secundaire is om te communiceren met behulp van speciale middelen, bijvoorbeeld, allerlei berichten. Leden van de nevengroep zijn meer van elkaar gescheiden.

Er is ook een classificatie van sociale groepen, op basis van hoe goed de status van elke vereniging lid gedefinieerd. Op basis van deze, kleine groepjes verdeeld in formele en informele. Voor het eerste type wordt gekenmerkt door een vast systeem van rollen. Vorm van leiderschap en onderwerping is ook een strikt vast karakter. Informele groepen worden gevormd spontaan, kunnen ze soms voordoen binnen formele verenigingen. Als een informele groep binnen de totale activiteit verschijnt, kan het genoeg is en een duidelijke structuur.

Een andere indeling van de groepen in de samenleving op basis van de vraag of een persoon die betrokken is bij de groep, de regels die voor hem relevant is. Vanuit dit oogpunt zijn twee types.

Groep lidmaatschap is een vereniging, waaronder mensen, waarbij zij partij is.

Referentie sociale groep is voor het individu een bepaalde standaard, een bron van sociale normen en waarden, is het echter niet altijd lid.

Vanuit dit oogpunt kan de referentiegroepen worden onderverdeeld in gewone en Groepsaanwezigheid.

Een ideale groep kan zowel echte als fictief. Het belangrijkste is dat de persoon in kwestie niet deelneemt aan het, en nam een systeem van waarden is met name aantrekkelijk voor hem.

Referentiegroepen zijn ook verdeeld in positieve en negatieve.

Als het systeem van waarden van de positieve individuele volledig aandelen groep en ondersteunt de in de negatieve vastgestelde normen, zijn negatief ervaren. Op dezelfde waarden en die, en de andere groep heeft een belangrijke invloed op een persoon.

Met het oog op het mechanisme van het effect van de groep advies op de geest te illustreren, voorbeelden geven van sociale groepen, het systeem dat wordt waargenomen positief waardeert.

Dus, voor een tiener een positieve referentie groep kan het gezelschap van senior, wiens mening is belangrijk voor hem zijn. Hij probeert om hen te imiteren, dezelfde kleren dragen, luister naar de muziek die je wilt deze middelbare scholieren.

Ook, voor een jongere referentiegroep van individuen kunnen worden gerelateerd aan heel andere associaties. Bijvoorbeeld, een vader, een held van de film en de coach.

In dit geval, elk van hen over bepaalde eigenschappen die worden gewaardeerd door een tiener. Dit kan moed, durf en onafhankelijkheid.

De classificatie van sociale groepen kunt u de werkingsmechanismen van de normen van de maatschappij op de mens te verkennen, zodat u kunt vinden van de oorzaken en patronen van menselijk gedrag. De verkregen informatie kan worden gebruikt in veel verschillende gebieden, bijvoorbeeld, de mechanismen van de vorming van afhankelijke gedrag te verduidelijken, en om patronen van menselijke interactie oprichten.